Biträdande rektor åk 7-9 till Vasa Real

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



Vi vill att eleverna ska ha de bästa förutsättningarna genom stöd och stimulans så att de utvecklas så långt som möjligt i sitt lärande.

Vi vet att skickliga medarbetare på skolan är avgörande för att eleverna ska lyckas, och att skickliga chefer är avgörande för att skolan ska lyckas med sitt uppdrag.

Vi som arbetar i Stockholms stad bidrar till att forma ett hållbart Stockholm där alla kan växa. Vi utgår från stockholmarnas behov och våra verksamheter bidrar till bättre förutsättningar för att leva, bo och verka i Stockholm. Oavsett vilken del av staden vi arbetar i känner vi stolthet och engagemang för vårt arbete. I takt med att Stockholm utvecklas, förändras även vårt uppdrag. Detta kräver att vi ständigt arbetar för att utveckla verksamheten och vår kompetens. Som chef i Stockholms stad formulerar du tydliga mål, skapar möjligheter till lärande samt arbetar aktivt för delaktighet, en god arbetsmiljö, jämställdhet och mångfald.

Arbetsplatsbeskrivning

Vasa Real är från ht 2025 en F-9-skola med ca 800 elever och ca 90 personal. Ledningen består av rektor, fem biträdande rektorer samt en administrativ chef.
Enheten har Judiska profilklasser åk 7-9, musikklasser åk 7-9, förberedelseklass för nyanlända samt särskilda undervisningsgrupper. Vi är en certifierad HBTQI-skola. Vasa Real arbetar aktivt mot kränkande behandling. Vi värnar allas lika värde.
 

Arbetsbeskrivning  

Som biträdande rektor förväntas du tillsammans med din rektor och övriga i ledningsgruppen medverka i ledningen av det pedagogiska utvecklingsarbetet och se till att enheten arbetar mot gemensamma mål under stimulerande samverkansformer. Du har ansvaret för ett av skolans fyra arbetslag där du arbetar tillsammans med medarbetarna i förändrings- och utvecklingsarbete och är lyhörd för idéer och förslag. Du utvecklar visioner och tydliga mål för verksamheten i dialog med medarbetarna samt medverkar i det systematiska kvalitetsarbetet och ansvaret för att verksamheten kontinuerligt följs upp och utvärderas.

Vasa Real söker en erfaren, tydlig och engagerad biträdande rektor med en helhetssyn. Du leder, motiverar och skapar förutsättningar för dina medarbetare att effektivt nå gemensamma mål. Du samordnar grupper och blir en referenspunkt för andra. Vi söker dig som är lugn, stabil och som kan hantera ett pressat arbetsläge. Du ska kunna arbeta självständigt samtidigt som du ser styrkan i lagarbetet. Du skapar engagemang och delaktighet. Du medverkar i utvecklingen av det förebyggande och hälsofrämjande arbetet. Likaså när det gäller den digitala utvecklingen på skolan. Vi förutsätter att du har goda kunskaper när det gäller IT- både vad gäller teknik och  pedagogiskt/administrativt verktyg då detta är en av dina arbetsuppgifter att ansvara för och följa upp.

Du ska ha en analytisk förmåga och ett fördjupat intresse för att kunna följa upp mål och resultat, dvs vara drivande det systematiska kvalitetsarbetet.

Du har god kommunikativ förmåga både i tal och skrift. Du har ett elevfokuserat förhållningssätt. Du har lätt för att skapa relationer med elever, kollegor och vårdnadshavare. Du är nytänkande, modig, lösningsorienterad och uthållig.

Som ansvarig för skolans förstelärare så är du drivande i arbetet med att utveckla undervisningen på skolan. Vi förväntar oss att du brinner för att utveckla skolan i det kollegiala arbetet.

Kvalifikationer
Du ska ha högskoleutbildning med lärarlegitimation åk 7-9 samt ha dokumenterad skolledarerfarenhet minst tre år från grundskola. Legitimationen med angiven ämnesbehörighet ska bifogas i ansökan. Meriterande är erfarenhet från åk 7-9. Du ska ha kunskap om att leda en skola på vetenskaplig grund och vara väl förtrogen med LGR 22, skolans regelverk samt det systematiska kvalitetsarbetet. Meriterande är avklarat rektorsprogram. Det är också meriterande att ha erfarenhet av admin plattformar, EHT, betygshantering, tjänstefördelning, schemaläggning och organisation nyanlända.

Övrigt
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.
Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Ansökningarna behandlas löpande.

Tjänsten kommer att tillsättas under förutsättning att erforderliga beslut fattas.



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.