Handläggare med inriktning riktad kontaktverksamhet

Vill du arbeta förebyggande och långsiktigt genom skapande av relationer med företrädare för olika trossamfund? Är du en person som trivs med samtal och i mötet med andra? Vi söker dig som vill arbeta med något som verkligen gör skillnad. Välkommen med din ansökan!

Tillsammans skyddar vi Sverige.

Ort: Stockholm

Sista ansökningsdag: 2025-04-20

Referensnummer: 2025-6033

Det här är ditt uppdrag

Som öppen representant för säkerhetspolisen kommer du på ett självständigt sätt, arbeta med att upprätthålla och bibehålla goda relationer med företrädare för olika trossamfund. Verksamheten du kommer att arbeta för syftar framförallt till inhämtning och hotreduktion genom att skapa långsiktiga relationer och bygga förtroende mellan myndigheten och de centrala trossamfunden som ligger i Stockholm. En viktig del av arbetet är således att kunna skapa långsiktighet i relationsskapandet och att bibehålla dessa över tid.

Arbetet ställer krav på att du är duktig på att samverka och kommunicera, både externt och internt. Du kommer att arbeta med myndighetsintern samverkan med ansvar för nationell samordning och du kommer bland annat att samverka med myndigheten för stöd till trossamfund, SST. I rollen ingår även samverkan och korrespondens med nationella och internationella samarbetspartners. Utöver kommer du skriva underlag.

Vi söker personer som har ett intresse för omvärldsbevakning inom ramen för uppdraget. Vi ser gärna att du kan, och har ambitionen att växa med uppgiften och utvecklas i rollen som myndighetens öppna representant. Du kommer därför delta i enhetens kontinuerliga metod och verksamhetsutvecklingsarbete. Vi har förväntningen på att du kan verka i rollen i relativt lång tid för att fördjupa samarbeten och bygga genuint förtroende med dina kontaktytor.

Din placering är på huvudkontoret i Solna och arbetet utförs på plats, vilket innebär att du inte har möjlighet att arbeta på distans. Resor inom Sverige kan förekomma.

De här kvalifikationerna söker vi hos dig

• Relevant akademisk utbildning, polisexamen eller annan utbildning eller erfarenhet
• Flerårig erfarenhet av arbete som Säkerhetspolisen bedöms relevant för tjänsten.
• Mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift
• God IT-kunskap
• B-körkort

Anställningen kräver svenskt medborgarskap.

Du som söker kan också ha kompetens som tillför bredd och kompletterande perspektiv. Kan du bidra med något eller flera av följande är det meriterande:

• Språkkunskap och/eller kulturell förståelse, inom främst arabiska
• Gedigen samtalserfarenhet i yrkesrollen
• Erfarenhet av utredning- eller underrättelsearbete
• Erfarenhet av säkerhetspolisens arbete
• Erfarenhet av att använda olika IT-system på ett rättssäkert sätt

Det här är kollegan vi söker

För att trivas i rollen behöver du vara en person som har ett intresse och fallenhet för människor och samtal. Rollen ställer krav på att du är en god kommunikatör. Du är förtroendeingivande och du har lätt för att skapa tillitsfulla kontakter, upprätthålla goda relationer och du är bekväm och trygg med att representera myndigheten i olika miljöer och sammanhang.

Du är trygg och stabil med att arbeta självständigt, göra egna bedömningar och att driva ditt arbete framåt. Du är engagerad, noggrann och ansvarstagande för ditt arbete och har en prestigelös inställning. Rollen kräver att du är flexibel, lösningsfokuserad och initiativtagande.

Du är en del av ett team och bidrar aktivt till ett gott samarbete och det är viktigt att du har förmåga att samarbeta med olika yrkeskategorier.

Säkerhetspolisen ställer höga krav på säkerhet och sekretess, därför förutsätter vi att du har ett högt säkerhetsmedvetande.

Så tar du kontakt med oss

Du är välkommen att ringa rekryterande chef, tfn 010-568 70 84. För information om rekryteringsprocessen, kontakta ansvarig rekryterare, tfn 010-568 90 81.

Fackliga företrädare: Polisförbundet, tfn 010-568 70 03, SACO, tfn 010-568 70 04 och ST, tfn 010-568 70 02.

Så ansöker du

Ansökan sker via vår hemsida, www.sakerhetspolisen.se

Ansökan ska ha kommit in senast 2025-04-20.

Ansök genom att bifoga ditt CV (i den här rekryteringsprocessen önskar vi inget personligt brev) och besvara urvalsfrågorna. Frågorna utgår från kravprofilen för den här rekryteringen och dina svar ligger till grund för det urval som sker i processen. Att besvara frågorna är en förutsättning för att din ansökan ska anses komplett. Det är därför viktigt att du svarar tydligt och utförligt på frågorna och inte hänvisar till andra handlingar t.ex. CV. Observera att vi vill ha ditt CV samt svar på urvalsfrågorna på svenska.

Vänligen bifoga ett separat dokument (pdf eller word) med svar på urvalsfrågorna nedan.

1. Har du en akademisk examen, polisexamen eller annan utbildning? Vänligen ange viken utbildning du har. Om du har arbetslivserfarenhet som bedöms likvärdig vänligen beskriv kortfattat.

2. Har du flera års erfarenhet av arbete som bedöms relevant för tjänsten? Om ja, beskriv kortfattat din tidigare erfarenhet.

3. Har du mycket god förmåga att kommunicera på svenska och engelska i tal och skrift?

4. Har du goda IT-kunskaper?

5. Har du B-körkort?

6. Har du språkkunskap utöver de nordiska språken och engelska? Vänligen ange vilka språk du kan samt språknivå grundläggande/flytande/modersmål.

7. Har du erfarenhet/kunskaper om andra kulturer? Beskriv din erfarenhet och hur du har förvärvat dina kunskaper.

8. Har du gedigen samtalserfarenhet från yrkeslivet? Beskriv din erfarenhet av att hantera samtal i din yrkesroll, vilken typ av samtal har du hanterat?

9. Har du erfarenhet av utredning- eller underrättelsearbete?

10. Har du erfarenhet av säkerhetspolisens arbete?

11. Har du erfarenhet av att använda olika IT-system på ett rättssäkert sätt?

Vi påbörjar urvalet efter annonseringstiden har löpt ut.

Övrig information

Du bör inte berätta att du sökt tjänst hos Säkerhetspolisen för andra personer än dina närmast berörda. Det beror på att vi har tjänster som omfattas av sekretess.

I våra rekryteringar använder vi arbetspsykologiska tester.

Vi har redan gjort våra val av annonskanaler. Vi undanber oss därför samtal från rekryteringsföretag och annonsförsäljare.